La Ugl Salerno, attraverso il segretario della Ugl Igiene Ambientale, Massimiliano Cafaro, insieme al segretario provinciale della Ugl Salerno, Carmine Rubino, e all�ufficio legale dell’Ugl Salerno, avvia una diffida ufficiale sulla vertenza Dussmann – Teem Service, questione legata al passaggio di cantiere per i lavoratori dell�Asl Salerno dei lotti 1-2-3 dei presidi ospedalieri della provincia di Salerno e con l�appalto avviato il primo febbraio scorso.
�Come sindacato esprimiamo forte preoccupazione per l’assenza di risposte e la mancanza di un dialogo costruttivo da parte della societ� appaltatrice, nonostante l’incisiva rappresentativit� sindacale. In mancanza di un impegno concreto per risolvere le problematiche sollevate, ci riserveremo il diritto di intraprendere azioni sindacali ai sensi delle normative vigenti, oltre a possibili azioni legali individuali a tutela dei diritti dei lavoratori�, ha detto il segretario Cafaro. �Diffidiamo la societ� appaltatrice a prendere contatto immediato per affrontare congiuntamente la situazione, altrimenti saremo costretti a ricorrere alle vie legali, sia civili che penali, con comunicazione alle autorit� competenti. A tal proposito ci � dovuto sottolineare una persecuzione dei lavoratori ex Ariete che dovevano essere spostati tutti a fare ausiliariato e tutti i �premiati� con il parametro 115 dovevano essere spostati a fare le pulizie. Di fatto � accaduto, in tutti i presidi dell�Asl con ordini categorici di entrambe le aziende, che i nuovi responsabili sono appartenenti ad altre sigle che stanno promettendo posti migliori in cambio dell’iscrizione sindacale�.
Le criticit� principali vertono sul demansionamento dei lavoratori, costretti ad assolvere a compiti di pulizia e ausiliariato senza adeguati strumenti e tempi retribuiti per vestirsi. Inoltre, la gestione degli orari e dei turni contrattuali presenta violazioni alle disposizioni sulla continuit� contrattuale, con conseguente compressione dell’orario di lavoro e la trasformazione del rapporto part-time.
�Fin da subito, sorgono preoccupazioni riguardo alle pratiche della societ� appaltatrice. I lavoratori, senza possibilit� di consulto sindacale, sono stati obbligati a sottoscrivere contratti individuali, rischiando di vedersi imputata una presunta rinuncia alle proprie posizioni lavorative�, ha detto il segretario Rubino. �La Ugl Salerno ribadisce l’insistente richiesta di un incontro urgente con la societ� appaltatrice per discutere e risolvere le molteplici questioni sindacali e lavorative emerse�.
